Тенденция на рынке труда такова, что работодатели все чаще во главу угла ставят навыки и опыт, чем официальное образование. Дело не только в том, что качество обучения довольно низкое. Темп жизни значительно вырос за последние годы: компаниям больше некогда обучать и выращивать молодых специалистов. Приступая к работе, кандидат уже должен не только в теории знать, что и как делать, но и иметь практические навыки. Стандартное требование на младшие позиции — опыт работы от 0,5 года, и речь уже не идет о стажировке или практике, нужен именно полноценный опыт работы по специальности.
Еще одна весомая причина, толкающая студентов на совмещение работы и учебы, — рост стоимости жизни, проживания и обучения. На стипендию никто даже не пробует просуществовать месяц — эта затея изначально обречена на провал. Если родители не готовы спонсировать все запросы своего чада, то ему ничего не остается, как искать работу с частичной занятостью, удаленку и проекты.
Тем не менее, студенты в одних странах трудятся гораздо больше, чем в других. По данным исследования Survey of Adult Skills (PIAAC) Организации экономического сотрудничества и развития, на первом месте по количеству трудоустроенных студентов в 2012 году числились Нидерланды. За ними Австралия, а замыкала тройку Канада. 

study-work-chart

Источник: agenda.weforum.org/2015/11/which-countries-have-the-most-students-juggling-work-and-studies


© Дистанция
 

Войти

Зарегистрироваться

Сбросить пароль

Пожалуйста, введите ваше имя пользователя или эл. адрес, вы получите письмо со ссылкой для сброса пароля.